企業社會責任

捷進顧問公司創辦人 Christina Lou 盡其一生職涯都走在惜才育才的道路上,竭盡全力幫助優秀人才出國深造,也積極輔導財會人才邁向國際。30年來,留學與證照的諮詢輔導工作,Christina 閱盡無數台灣菁英,在他們人生歷程佔有極關鍵的協力與推手角色。菁英育才這一路途,Christina 不忘企業社會責任,並基於自我真誠信仰,走入偏鄉為台灣中輟學生的身心陪伴、職能培訓、生活自立等輔導工作竭盡心力,而這也是她在2010年後一直默默深耕的另類育才任務。

 

與培育菁英人才相較,中輟生的陪伴與輔導更為不易、結果更難顯見。面對艱困任務,Christina 始終不畏挫敗與挑戰,一如她數十年來經營捷進顧問公司的堅定決心與信念,她持續為弱勢孩子們進行英文教學與溝通訓練,透過生活陪伴及自信建立來提升孩子們的內在歸屬與自我形象,同時也關注中輟孩子的家庭關係維繫、職業技能的訓練與未來就業發展;中輟的孩子們從初始的抗拒、漠視、情緒暴走與輕易放棄的態度,漸漸地轉變並願意自我約束、自我要求進而自我訓練,並未自己設定目標。

 

Christina 常說:育才30年,即使未來從工作崗位退下資深顧問的輔導角色,在人生的道路上,仍要繼續著另一段更別具意義、用生命影響生命的輔導工作,而這份工作對象之於中輟的孩子們,未來,若能成功重建內在受傷沉重的孩子們,重新懷抱對生命的希望與目標,找到自立於社會的角色並有能力好好生活,這將是對我、也是對孩子們最珍貴的生命禮讚,也是捷進顧問公司本於企業責任回饋社會的重要貢獻與付出。

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